外国籍人材を採用するにあたって、「日本語能力の向上」は多くの企業にとって共通の課題です。

　Sun*とバベルメソッドは、国際指標CEFRに基づいて、日本企業で活躍できる会話力の習得を目的とした「日本語会話特化型教育プログラム」を開発いたしました。

　本ウェビナーでは、そもそも「日本企業で活躍できる日本語能力とは？」、「どのように会話力を向上させるのか」などをお話しいただきます。

【こんな人におすすめ】

・外国籍人材の日本語能力を向上させたい方
・外国籍人材採用を検討しているが、日本語能力がネックになっている方
・外国籍人材の日本語教育の実例を知りたい方
・外国籍人材の日本語能力の指標を知りたい方

バベルメソッド株式会社　取締役
株式会社レアジョブ　執行役員　CPO (最高製品責任者)

国際基督教大学にて英語を習得し、大手英会話スクールにて英語学習アドバイザーと教材開発を経験。NTTグループへ転職し、グローバルネットワークエンジニアとして日本と海外をつなぐ通信インフラの運用に携わる。2015年、レアジョブ入社。CEFRに準拠した教育サービスの商品開発を中心に、サービス開発から提供、供給管理までを管掌。2021年、日本語教育事業会社であるバベルメソッドを関連会社として設立し経営参画。2023年、レアジョブ執行役員就任。TESOL修了。ESAC®︎Professional資格保持者。